青岛实行群众来访约谈、通报制度

近日，山东省青岛市纪委分管信访工作的副书记约谈了群众越级访问题严重的3个街道办事处党委书记，指出存在的问题，提出了整改意见和时限，并要求陪同约谈的区纪委书记对整改落实情况进行督导检查。这是青岛市纪委实行群众来访约谈、通报制度以来的一个实例。
为发挥基层党委在反腐倡廉建设中的作用，青岛市纪委按照“抓党委、党委抓”的思路，对群众上访问题突出的区、街道实行约谈和通报制度。对辖区内群众越级访总量长期居高不下、可能发生大规模集体访、重大活动期间被中央纪委及省纪委通报批评、发生影响恶劣的越级访事件以及对所通报的信访问题调处不力等情况，约谈街道办事处党委书记、纪委书记。被约谈的单位，须制定整改意见，明确整改措施，抓好工作落实。同时，对整改成效不明显的，进行通报批评；因整改不力造成恶劣影响的，根据信访问责规定追究责任。
此外，青岛市纪委还将各单位群众上访情况每月通报区委书记；重大敏感时期或一定时间内群众上访数量大幅增长，或发生大规模集体越级访的区，及时进行通报。有关区纪委反映：过去是纪委向党委汇报上访情况，现在是党委向各责任单位交办任务，特别是业务外上访老户，统一纳入了区委、政府信访大格局之中，加大了解决问题、息诉罢访的力度。今年4至5月，该市群众到上级纪委反映的79起纪检监察业务外上访问题均已案结事了。